◎ 文/
在现代企业管理中，人力资源绩效考核不仅是对员工贡献的考量工具，更是组织实现战略落地、持续发展的基础工具。科学、有效的考核体系是评价人和其能力大小的重要手段，发挥人的积极性、主动性，是拉动企业（试读）...
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